Preise für berufliche Eingliederung 2010, Martinach

Eine noch nie dagewesene menschliche Bilanz: dies zeichnet die 31. Feier zur Übergabe der Preise für die berufliche Eingliederung am besten aus. Immer früher einschreiten, um die „Ausgliederung“ zu vermeiden und den Erfolg der Eingliederung zu verbessern, - dies sind die Ziele der 5. IV-Revision, für welche sich die Fachleute und Begünstigten im Alltag einsetzen. Auf diesem nicht immer einfachen Weg spielen die Arbeitgeber und die institutionellen Partner eine wesentliche Rolle: denn ohne sie, wäre nichts möglich.